堅定目標 不懈努力 ——2季度六合文化聯(lián)絡員分享會順利召開
公司為進一步加強企業(yè)文化宣傳，大力發(fā)展聯(lián)絡員團隊，更大程度激發(fā)員工參與公司文化宣傳與報道工作的積極性、主動性，采取多項創(chuàng)新管理手段，著力在全局范圍內(nèi)打造一支高素質(zhì)的
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成功不是擊敗別人，而是改變自己
“骨干班經(jīng)過一段時間的運行，除了講師和工作人員的辛勤付出之外，更多讓我感動的是學員的真正投入，用心學習，凌晨提交作業(yè)情況也屢見不鮮，課程積極表現(xiàn)分享。讓我感受到
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“攜手達巔峰 共圓六合夢” ——河南六合集團林州之旅
為加強員工的歸屬感，體現(xiàn)人文關(guān)懷精神，進一步推動公司企業(yè)文化建設，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力的同時，豐富員工的業(yè)余生活，緩解工作的壓力，增強大家的團隊意識，對公司的
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同心同行，共創(chuàng)六合！
為回顧總結(jié)2017年第一季度工作完成情況，并安排布置第二季度工作計劃，結(jié)合六合集團會議管理規(guī)定，集團公司于4月28日召開了2017年第一季度總結(jié)會。集團董事長、副總裁、
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【人才建設，共贏未來】
2017年4月7日8時30分，六合集團骨干培訓班啟動會在公司總部大培訓室準時召開。會議由六合物業(yè)宋燕主持，集團董事長李剛先生，集團副總裁郭秀芳女士、王邵靜女士，六合物業(yè)
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